本記事は「自己評価の内部構造 — Thought Design Series」の一編です。
概念の基礎は「参照枠と自己評価の構造」から読むと、理解がより立体化します。
「できたこと」が、いつの間にか“基準”に変わる
ある時期までは「成果」だったことが、
ある地点を越えると、
できて当然
できなければ不足
という「基準」に変わることがあります。
その変化は、感情の問題ではなく
参照枠が「常在化」する
という内面的な配置変化として起きています。
ここでは、その内部構造を
静かにたどっていきます。
本稿のテーマは
「成果が評価ではなく“基準”へ書き換わる瞬間」を
自己評価の内部構造として捉えること。
成果は「上がる」のではなく「手前へ寄ってくる」
成果を重ねると、人は
より高い地点に登っている
ように感じます。
しかし、内側で起きているのは
それとは少し違った変化です。
つまり、
水準が上がるのではなく
「参照しているフレームが手前へ寄ってくる」
という視界の再配置が起きています。
このとき、
- できたこと＝達成
- できないこと＝不足
という単純な二分ではなく、
伸びた地点が「初期位置」へ書き換わる
という構造的な移行が起きます。
成果は「積み重なる」よりも
「手前へ寄ってくる」形で
参照枠を書き換えていく。
「評価」から「常在化」へ —— 内部で起きている移行
参照枠が常在化するとき、
内側では次の三段階が静かに進行しています。
① 成果が「特別」から「標準」へ
当時は努力として体験したことが
時間の中で「既定値化」し
できた＝ふつう
できない＝下方乖離
という図に置き換わります。
ここで起きているのは
過去の自分との比較が消失し
「現在の基準」とのみ照合される
という時間軸の圧縮です。
② 評価が「結果」から「常在条件」へ
さらに進むと、
- かつて到達した地点は
- すでに「前提条件」として扱われ
維持できて初めてゼロ
という「常在条件」へと変わります。
この時点で、
③ 参照枠が「外側」から「内側の配置」へ
当初は
外側から当てられる視線
として経験されていた参照枠が、
やがて
自己像の「骨組み」に取り込まれる
——ここで基準化が完成します。
それは
- 厳しい
- 苦しい
といった感情以前に、
「ここからズレてはいけない」という
内面的地形の固定化
として感じられます。
基準化とは
「成果が既定値へ吸収され
参照枠が自己像の骨組みへ取り込まれるプロセス」。
「足りない」は増えていない —— 視界の密度が変わっている
基準化が進むと、多くの場合
できているはずなのに
いつも“まだ足りない”感覚が残る
という体験が生まれます。
しかしそれは
- 劣等感が強くなったのでも
- 欲求が高くなったのでもなく
「視界の密度」が上がっている
という構造変化として説明できます。
視界が密になると、「不足の粒度」も細かくなる
- 以前は見えていなかった差異が
- 参照枠の精度によって可視化され
以前よりも「ズレ」に敏感になる
＝ 不足が増えたのではなく
検出感度が上がった
という状態です。
これは
という感覚の背景にあります。
不足が増えているのではなく
「ズレを検出する感度」が
参照枠とともに上がっている。
基準化は“問題”ではない —— ただ、構造である
ここまで見てきたプロセスは
- 自己否定でも
- 欠陥でもなく
人が成長を「時間」ではなく
「参照枠の配置」として経験する
という自然な構造です。
だから、
基準化を「解除」する必要はありません。
むしろ、
内側の緊張は
わずかに別の位置へと移動します。
それは
何かを変えるよりも前に
「どの配置の中に立っているか」を見つめ直す
という静かな操作です。
自己評価の苦しさは
多くの場合「弱さ」ではなく
参照枠が常在化した結果として立ち上がっている。
本シリーズでは、
この基準化の上に重なる
へと、静かに接続していきます。
